职业精神是需要反复磨练的。

夏平把路菲拉到身边。

看起来是私心，实际上是长期潜伏在职业精神里的猎头意识在作祟。

初出茅庐的一单，郑州公司被推向舆论的风口浪尖。

虽然整盘策划，并非路菲一人所为。

但是也离不开她在执行层面的高度配合和临场发挥。

路菲当年在文科学院的很多同学，如今都分布在电视台和报社。

有些小型策划案，直接越过公关公司，便可按下执行，直接对口媒体。

在节省成本方面有很大优势。

曾宣言“伺候男生天经地义”

的广西女同学，正在当红公关公司谋职。

从那里获取各行业基本面调研报告，只需按市场最低价，便可轻松到手。

加上路菲和前东家解约，因为拿得出抑郁症诊断证明，多少有点儿依依惜别的味道。

老板也不想丢了郑州这单。

转回头找他们做事情，也是相当便利，一副价格好商量的样子。

几番考量之下。

夏平挖走路菲，想来绝不是抢着“背包袱”

。

反而是另一种形式的轻装上阵。

路菲毕竟还年轻。

从业经验不足，只能学些皮毛。

像职业精神这种深入骨髓的东西，她还只能嫩生生地摸到表面。

夏平把她挖到公司。

这给了她一个很大的启发。

小表哥，是不是也可以通过自己的关系，被挖到公司里来呢？

在这批对外招聘的岗位名单当中，正好有一个司机职位空缺。

彼时高铁还不发达，航空经常不靠谱。

以公司为圆心，500公里以内半径的出差地点，夏平偶尔选择驱车前往。

大舅做生意，家里老早有车。

表哥刚满20岁就拿到车本。

如今他也算是，上路五六年的“老司机”

了。

开个中短途没问题。

于是路菲自作主张，帮小表哥也填了一份申请表格。