藩国获得“年终赏赐奖”

的评价标准，是宗室的生育率、稳定率、贡献率。

也就是说，宗室生育率越高的藩国，在这项首要评价上的得分也就越低。

前三代的宗室由于本身俸禄就高，生活很富裕，而且“年终赏赐奖”

的金额很大。

他们并不介意多几个子嗣来共同分享“年终赏赐奖”

，也不会太影响到他们的收入。

但是到了第五代乃至更久，随着藩国宗室数量的增长，藩国与藩国间为了竞争，获得更多的赏赐，肯定会互相内卷来合理控制多余子嗣数量。

也就是说，在满足了传宗接代的需求之后，不会再出现一天到晚闲着没事就生娃的情况。

如此一来，燕姣然甚至能够联想到，想要靠着多生孩子多领基础俸禄的手段来薅朝廷羊毛的情况，基本上也就杜绝了。

毕竟，你生得多了，可就拖了整个藩国的后腿了，影响了他们的利益。

他们会怎么给你打分，你还想分到多少“年终赏赐奖”

？没有了宗室成员肆无忌惮的超额生育，朝廷在宗室俸禄的支出，自然而然就会处于一个相对合理的范围。

狗男人这是用制度和人性去动态调控，而不是像慕容嫣然那样靠着阴谋诡计和手腕。

宗室即便是有怨言、有恨意，也不会发泄到朝廷和皇帝的头上。

想通了这些关节，燕姣然长舒了一口气。

她的眼神中满是炽热，这是她从未设想过的道路。

亚父虽然教了她如何施政，如何用人去制约人。

但她从不知道还有这样拿捏人心的一种方式，既达到了自己的目的，还不用背负任何的怨恨。

这简直是匪夷所思！

至于稳定率，燕姣然认为，就是藩国内的稳定水平。

这个评价标准也是非常有意义的，可以让藩国自觉地减少宗室成员违法、欺压百姓的事情发生，否则百姓一旦不满，传到朝廷耳朵里，评分降低了，影响的又是整个藩国的“年终赏赐奖”

啊！

这下子直接跟利益相勾连，直接让他们互相监督惩处了。

贡献度，燕姣然不是很懂，难道要让藩王做什么吗？狗男人一会应该要讲，不然的话，就让嫣然问问。

这三个标准，燕姣然认为，基本上是没什么问题的！

而把宗室成员也纳入体系明面上评价就更绝了，燕姣然忍不住想要拍案叫绝！

燕姣然不得不承认，眼前这个狗男人的治国方案，真的非常奇特。

这种“人心操控”