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…”

“已经定了吗？”

“没有。

我也不愿意放你，你是知道的……另外，红星的情况也不是很让人放心。

估计他要跟你谈，你准备怎么拒绝？”

“没有理由。

不愿意就是最大的理由。”

“哈哈，那你就这样拒绝他吧。

不过，陶唐啊，到地方工作发展空间更大，如果你个人愿意，我不会拒绝的。

耀祖同志非常看好你，如果你去了，估计入常也就一两年的事，然后就看你个人的造化啦。”

陶唐虽然没有在地方工作过，但他知道，政府部门的首长能够进入同级常委会的，除了市长也就是常务副市长了。

“冯总，您不止一次教诲我，人固有自知之明。

我对地方工作没有一点经验，搞不好的。

但留在红星，可能会好些。

我有好多想法想要尝试……正好向你当面汇报……”

“就是放权组建分公司的事吧？这个我同意。

戚总也同意。

可以搞，但要稳妥。

权力不要一下子放下去，逐步来。

你在电话里跟我说，下一步要把技术开发和产品开发放在首要位子的想法是对头的，但搞技术不是一朝一夕的事情，要有恒心才行。”

“这个我很清楚。

但不抓技术是不行的，没有技术储备就不能真正搞出适合市场需求的产品……红星一直在吃老本，这是我最忧虑的。”

“江上云年龄快到站了，这个同志，恐怕锐气也不够了……”

“所以希望集团支持下红星，最好从研究院调一位懂技术管理的领导过去……我给您写过信，但您没有理我。”

“平泉是个小地方，没有几个人愿意平调平泉的。

现在的干部啊……你还是要立足自身才行。

人上一万，藏龙卧虎。

红星有两万多国有员工，要善于发现人才。”

“明白。”

“对了，你们报的两个人，我们小范围碰了一下，可以留一个给你，另外调出一个到其他企业去。

红星领导层固化现象严重，还是交流交流好。

你愿意留哪一个？”

“蒋延生。”

“好吧，”

冯世钊点点头，“大会结束后，集团将研究人事问题，估计在春节前就可以定下来了。”

“太好了。”

陶唐站起身来，他准备找冯世钊谈了两件要务，冯世钊已经给他吃了定心丸，他知道冯世钊要见的人多，“那我是不是可以走了？”

“嗯，”

冯世钊思索着，“临走前，找戚建民同志汇报下。”