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第53章 国安局培训测试一

第二天上午,京都,国安局,道修分局总部王强来之前已经联系过萧易,萧易作为冯局的直系下属,自然一直跟随在冯局的身边。

飞机降落,与萧易汇合后,在他带领下,进入了国安局大楼,随后经过几道检查,来到冯局的办公室。

“冯局,王强到了。”

“好,进来吧,通知基地,安排一下王强进行培训测试,来,王强先坐吧,喝杯茶。”

“好的,谢谢冯局。”

王强看着泡茶的冯局长,心中有些忐忑不安。

关于国安的培训,没有人给他讲解过相关内容,他对此一无所知。

因此,他决定向冯局长请教一番,以便对接下来的事情有所了解,避免闹出笑话。

“冯局,您先给讲讲这次培训呗,让我也好让我心里有个底,别到时候给您丢人了。”

冯局长笑了笑,点了点头,然后开始介绍道,"

这次培训实际上只是一次基本的检测,每个新加入国安的成员都要来一次这样的测试。

此外,每隔两年还会进行一次全面的检测。

这些检测采用评分制度,得分越高,所能获得的修炼资源也就越多。

因此,你必须全力以赴,展现出自己最好的一面。

"

接着,冯局长详细解释道:"

这个检测共分为三个部分。

首先是测试实力,这部分主要考察你的实际战斗力和修行水平。

一般来说,实力越强且年龄越小的人,得分就越高。

其次是实力增长速度,通过比较前后两次检测时的境界差距来计算。

实力增长越快的人,得分自然也就越高,这次你只会进行记录,并不会进行评分。

最后是综合能力评估,包括是否擅长符箓、布阵、炼丹、御兽等技能,以及掌握程度如何。

具备的技能越多并且精通程度越高,相应的能够获得更高的评分。

另外还有一些其他小检测,比如反应力、抗击打力、身体强度、耐力、心性之类的。”

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