第112章销售比拼活动

唐雨甜眼底闪过一抹异色，问道：“谁给浩哥买的咖啡啊？”

陈浩不在意的说道：“一个绿茶。”

“啊？绿茶？”

二女惊讶的看着陈浩。

还没等陈浩解释，聂启龙阴沉着脸走进销售部，站在门口看了看手表，扯着嗓子喊道：“还有一分钟就上班了，我在这盯着，一分钟后还没来的人按照迟到处置，扣半天工资，月度绩效评分扣一分。”

原本喧闹的销售部立马变得安静下来，几百号员工各自回到位置上坐好，装做忙碌工作的样子。

大家昨天亲眼目睹了聂启龙当众道歉，并喊两个实习生‘姑奶奶’的惊人一幕，所以大家心里都清楚得很，这些天聂启龙肯定憋着股火气，谁也不敢在这种时候往枪口上撞。

聂启龙站在销售部门口等了一分钟，抓住五个迟到的员工，一通怒斥。

随后他大步走入销售部，视线有意无意的朝八组那边扫去，再次扯着嗓子喊道：“这个月还剩十天，我决定搞一个销售部各小组的业绩比拼。”

“十天时间，销售额最高的组，每位组员奖励一万奖金，销售额最低的组，所有组员直接开除。”

“销售部不是混吃等死的地方，需要的就是**狼性和优胜劣汰，希望每个组的成员在接下来十天都拼尽全力，能多谈一单算一单。”

聂启龙一番话说完，目光阴沉的朝陈浩看去。

陈浩根本没搭理他，自顾自的喝着唐雨甜泡的咖啡，拿着手机查看海鲜大排档老板的信息。

销售部的员工不约而同的朝八组看过去，傻子都听明白了，聂启龙这个所谓的‘十天业绩比拼活动’，就是故意针对八组弄的。

要知道销售部其他组至少也有十几名组员，而八组就三名组员，到最后肯定是八组的业务量最低。