瑞鑫与德国坎特公司的合作比较顺利，在塑化产业大环境疲软的形势下，通过进军国外市场，瑞鑫的盈利保持了年度12%的正增长。

当然，坎特公司也全面了解了瑞鑫塑化的家底，这对坎特公司制定坎威天马公司的发展计划提供了第一手材料，也加快了坎特公司对中国大陆市场的了解和布局。

互利双赢才是生意场上的金科玉律，但从坎特公司巨资进入七里河化工项目，不断争取坎威化工公司德国独资的努力看，显然让布力克还有别的考虑。

九渊对此心如明镜，吴明是一个不懂得满足的人，有野心更有贪心，野心太大则剑走偏锋，贪心太大则歧路邪行。

吴明一定会采取非正常手段挤压坎特公司利益，天马方面也一定会站吴明。

不满足同样是生意场上的金科玉律，七里河坎威公司未来如何，对于各方来讲，恐怕是祸福相依。

德国坎特公司对七里河瑞鑫塑化纳米耐高温新材料也表现出了浓厚兴趣。

让布力克的拜访很直接，开门见山要收购瑞鑫高温塑化新型材料的专利，开出了4亿元的天价。

了解了让布力克此行的目的，九渊面带微笑斩钉截铁的拒绝了。

瑞鑫高性能纳米耐高温新材料历经十年的研究，仅经费投入就达到了1000万。

魏子夫教授根据新型材料的应用前景，市场预期，给出了远景预期200亿元的产值。

瑞鑫现在不缺产品线，也不等米下锅，更不缺资金流动性。

让布力克很失望，听完九渊关于瑞鑫企业未来发展的解释后，反而对瑞鑫的发展规划大加称赞，明确表示坎威化工也要有如此清晰的发展战略。

吴明最近很恼火，合资企业的管理较国内企业严密的多，他有一种被困住手脚的焦虑。

德国人做事严谨有余而灵活性不足，一切制度说了算，把公司上到董事长下到普通工作人员，全部纳入制度化管理中，减少了时间成本，防止了内耗，大家不用考虑人际关系的问题，只要按照规程操作就OK。

吴明行动就有歪心，什么事情都是利益为先。

俗话讲，成事不足败事有余。

企业草创，他考虑的不是企业发展，而是想着怎么攫取好处和权力，这搭伙的买卖，就有点不大好干，甚至于岌岌可危了。

坎特公司派驻的管理人员非常敬业，只要是违反公司管理程序的事项，根本没有通过的可能，即使吴明本人到场也会驳回去。

有权才能行权，受制于那些条条框框，作为董事长无权可用，当这个官还有什么意思，前期的运作枉费了心机？

面对德国方面的强势，对原则的坚守，吴明恨的牙根痒痒，他和天马派驻坎威化工的代表李冰一起密谋研究反击对策。

李冰是科班出身，当过几家私人化工企业的经理人，受雇于天马集团，当然就要为天马方面争取最大的利益。

吴明左冲右突，始终想挣脱出目前的处境，真正行使他设想的作为企业董事长的权利，但在严谨的德国人面前，一切都是白折腾。

于是他再次想到了九渊，想着利用新型塑化产品专利入股，打破坎威天马股权结构，通过往管理层不断掺沙子，以便让自己抓住机会，实现自己目的。

九渊听完吴明的提议，明确拒绝了。

他一脸坦诚的看着吴明道：“集团当初让瑞鑫撤出三期项目，就是想着老弟能力强，能够在合资企业做出一番事业。

再说，七里河瑞鑫化工体量不及坎威化工的一半，入股坎威，已经不再是我们的一个选项，多谢美意。”

吴明万万没想到九渊竟然不吃到嘴的肥肉，且态度坚决，心里不由得大为恼火。

回去后找到冯琦，想通过从上层施压，逼迫九渊答应条件。

李晓天听完冯琦的意思，心里很不以为然，当知道这竟然是吴明的意思后非常不满，认为这是在瞎折腾。