马向阳和董平安真的没到办公室来，无论林锐怎么叫，他们就是不进办公室。

没办法，他也只好再到一、二楼继续游荡，因为一个人在办公室实在无聊。

看到林锐又走上了二楼，董平安和马向阳就朝他走了过来：

“你上来搞哪样？”

“你们不下去，我就只好上来咯。”

“我觉得你是：烂泥扶不上墙，坐在办公室多舒服嘛！”

“老大是想和兄弟们打成一片，不愿意独自享福，是在陪着我们受苦啊……”

马向阳感动地说，林锐看着他：

“你又忧伤啦？”

三人呵呵笑了起来，当然，是小声的笑。

“老大，今天给她们搬家，你也辛苦了，就早点儿回去睡吧，反正也没人管得了你。”

“我怎么可能睡得着，宵夜还没吃呢！”

“一会儿我给你带回去！”

“不用。

我上来是和你们商量件事。”

“您吩咐就是了，还用得着商量？”

“不，必须得商量。”

看到林锐说得正经，两人也就认真起来。

“本来是想叫你们和马小兰一起到办公室去商量的，但是你们现在在值岗，所以就算了。

先和你们商量，商量完后我再去通知马小丹。”

马向阳很激动，这等于是更加信任他和董哥：

“您说。”

“我觉得现在你们的排班有问题。”

董平安也愣住了。

“你们把自己弄得太累，工作不是这样干的！

你们没有必要早班和晚班都坚持到底，这样会把自己的身体拖垮。”

“不行，我们不盯住，出问题怎么办？”

“就是，我们绝不能在这种情况下懈怠，董哥可以休息，但我年轻，顶得住！”

“错了，不是顶得住顶不住的问题，而是你们敢不敢放权的问题！”

两人疑惑的看着林锐。

“我认为，一个好的管理者应该是：你不在的时候，整个团队还能够正常运作。”

两人开始思考起来，林锐留给了他们十几秒的思考时间：

“你们现在对自己团队中的每一个人应该都非常熟悉了，难到就没有一个能力比较出众点、又愿意学习管理知识的队员吗……找到她！

让她作为小组长管理一个班组，你们就很轻松了。”