李昂也没想到，只因为晚开口了一步，离职就变成了辞退。

这如果是在中国，那结果可就大不相同了。

自己辞职是没有补偿的，但公司裁员基本都会有n+1的补偿。

但在美国，人人印象中，劳动法保障无比完善的美国，却不是这种情况。

《公平劳动标准法案》规定实行自由雇佣，雇主在任何时间可以以任何理由解雇员工，而无需支付任何经济补偿。

员工也可以随时辞职，不需要理由，也不用交接工作。

有的州是没有竞业法案的规定的，这样做的目的，也是为了鼓励人员流动。

像美国的劳工部，压根就没有固定统一的劳动合同模板，签合同了也无需报备。

甚至于，一般只有公司里面的高管会和公司签订正式的劳动合同或者协议，普通员工基本上都不会签正式的劳动合同。

从前段时间，马斯克裁员事件中就可以看出来，失业往往只是一瞬间的事情。

也就是他因为裁员五十人以上，没有完成提前告知的义务，这才补偿了三个月的工资。

李昂没有和严天骐做过多的争辩，顺着他的话茬答应了下来。

手里拿着五百块的工资，李昂毫无留恋地离开了这里。

虽然结果都一样，但自己辞职和被开除，给人的感觉还是不一样的。

放下这边的事情，李昂也进入了专心提升自己的节奏。

他恢复了每天晨跑10公里的习惯，甚至还加入了夜跑计划。

当然了，这个“夜跑”

，仅限于太阳落山之前，天黑了在这边的大马路上闲逛，属实不是什么理智的行为。

加强跑步的目的自然是为了在自行车比赛开始之前，将【跑步】的熟练度提升到大师级。

虽然自己目前的【骑行】，已经达到了宗师级别，不出意外的话，这场比赛中，是不可能出现骑行技巧胜过他的选手的。

而他的身体素质，虽然现在可以用优异来形容，但这么大规模的比赛，出现几个“天赋怪”

也不是没可能。

所以为了更加稳妥地拿下这个冠军，李昂还是想尽可能的让自己变得更强。

清晨起来，路上的草坪上面还沾着露水，稍微温度偏低的空气，给人一种清新的感觉。

李昂换上跑步用的运动鞋，沿着小镇便开始了晨跑。

在这几项锻炼中，骑行和跑步，算是最为轻松的那一类了。

从一开始跑个一千米，肺都要炸了，到现在，李昂可以轻松用每千米四分钟的配速，跑完晨练计划的十公里。

这个速度对他来说刚刚合适，再慢的话，有些耽误时间，再快一些，就不能算是轻松跑了。

十公里跑完，【跑步】的熟练度正好增加了40点，再算上下午的十公里，这样算下来，只需要四天，他的技能等级，便可以突破了。

晨跑结束，接下来是一顿营养丰富的早餐，四个水煮蛋补充蛋白质，四片烤面包补充碳水，再加上一个苹果补充维生素，一大杯热牛奶囊括了蛋白质、维生素、钙、锌等微量元素，这就算是齐活了。